2013年,公司組織內(nèi)訓14場, 有近700人次參加了相關(guān)課程的學習;安排逾100人次參加了集團12場公開課的培訓。培訓內(nèi)容主要圍繞崗位能力提升這一主題,如供應(yīng)鏈風險管控、國貿(mào)結(jié) 算、電子票據(jù)、期貨與投資以及ERP、BI、CRM系統(tǒng)操作等。培訓立足崗位實際,目的性較為明確,相應(yīng)師資均為行業(yè)內(nèi)專家或公司內(nèi)專業(yè)崗位資深人員,其 課程內(nèi)容和培訓效果得到了學員的一致好評。
公司員工平時分散各地,為確保在一定成本費用下,使培訓覆蓋面最大化,我們創(chuàng)新地采用現(xiàn)場直播技術(shù),使長期駐外或出差的員工可以通過電腦或手機參加培訓。同時,我們還錄制了同聲PPT視頻,共享給全體員工。
人力資源部在前一年培訓實踐的基礎(chǔ)上,做了一次全面而深入的調(diào)研,梳理并架構(gòu)起公司系統(tǒng)化的培訓課程體系。2014年,公司將為員工安排領(lǐng)導力以及崗位技能提升方面的課程并組織經(jīng)營業(yè)務(wù)案例分享會;為駐外及子公司自聘員工帶去企業(yè)文化及崗位技能提升方面的巡回宣講;重構(gòu)新員工培訓模式等。
此外,經(jīng)過半年時間的籌備,OA平臺的“員工培訓”模塊于2月底正式上線了。員工可以自主在線查詢培訓項目,并根據(jù)培訓對象以及自身工作安排進行申請報名,訓后在線發(fā)布留言、提交作業(yè)、下載課件等。系統(tǒng)將自動記錄每位員工的培訓檔案,供員工及領(lǐng)導查詢。歡迎廣大員工多多關(guān)注,積極參訓。
讓我們在學習中收獲快樂、在培訓中積累價值!